2022年8月26日为切实加强裕安区城市社区建设，选优配强社区工作者队伍，根据《裕安区城市社区专职工作者管理办法(暂行)》(裕社组〔2021〕3号)和《关于进一步加强村(社区)兵支书兵委员队伍建设的通知》(六退役军人发〔2021〕6号)和《安徽省总工会直补社会化工会工作者管理办法(试行)》(皖工发〔2017〕62号)有关规定，经区委、区政府研究，决定面向社会公开招考一批社区工作者...

为进一步整合优化应急救援力量，健全全区应急救援体系，经研究，面向退出消防员、退伍军人和在职政府专职消防队员公开招聘我区乡镇应急管理所事业单位工作人员。现就有关事项公告如下： 一、招聘原则 (一)坚持公开条件、公开招聘。 (二)坚持考试考察、择优聘用。 (三)坚持统一组织、分工负责。 二、招聘对象 退出消防员、退伍军人和在职政府专职消防队员。 三、招聘...

因裕安区国有企业经营和发展需要，经研究决定，现面向社会公开招聘工作人员，具体事项公告如下： 一、招聘原则 (一)坚持公开、平等、竞争、择优; (二)坚持严把政策，规范操作。 二、招聘计划 六安市裕安区城乡建设投资集团有限公司公开招聘3人，其中总经理1名，副总经理1名，财务总监1名;六安高新建设投资集团有限公司公开招聘9人，其中总经理1名、副总经理2名、中层管...

为保障城区中小学幼儿园教育教学工作正常开展，加强城区中小学幼儿园教师队伍建设，经区委编委同意，决定通过考试从裕安区农村中小学幼儿园公开选调310名教师到城区中小学幼儿园任教，现将有关事项公告如下： 一、选调原则 (一)坚持公开、平等、竞争、择优。 (二)坚持严把政策，规范操作。 二、选调计划 选调初中教师60名(具体岗位见附件1)，选调小学教师240名(具体岗位...

为进一步贯彻中央及省、市委关于关心关爱基层干部重要精神，激发村和社区干部干事创业的主动性和积极性，根据《中共六安市委关于在农村基层党建中加强抓乡促村工作的意见》(六发〔2018〕20号)、《中共六安市裕安区委党的建设工作领导小组关于基层党建质量提升工程的实施意见》(裕党建组〔2020〕5号)文件精神，经区编委研究同意，从全区符合条件的优秀村和社区两委成员...

为进一步优化全区事业单位人才队伍结构，引导和鼓励优秀人才来我区干事创业，经区委区政府研究决定，面向社会公开引进一批高层次和急需紧缺人才，现将相关事项公告如下： 一、引进计划 引进高层次和急需紧缺人才共100名(详见《六安市裕安区2022年公开引进高层次和急需紧缺人才一览表》)。 二、资格条件 (一)具有中华人民共和国国籍; (二)拥护党的路线方针政策，政治上...

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)规定和要求，经研究并报市人社局同意，现就2022年度六安市裕安区事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下： 一、招聘原则 (一)坚持面向社会、公开招聘。 (二)坚持考试考察、择优聘用。...

因公司经营和发展需要，经区政府研究，拟面向社会公开招聘总经理1名。现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 (一)坚持公开、平等、竞争、择优; (二)坚持严把政策，规范操作。 二、招聘条件 (一)具有中华人民共和国国籍，年龄30-50周岁，本科及以上学历; (二)政治素质好，组织纪律观念强; (三)遵守宪法和法律，无违法犯罪和不良行为记录; (四)身体健康，能适应岗位要求; (五...

为进一步加强村级人才队伍建设，经乡党委、政府研究，决定在全区范围内公开招聘村级后备干部。现将有关事项公告如下： 一、基本原则 面向社会公开招聘村级后备干部工作严格遵循七项原则：一是党管干部原则;二是德才兼备、任人唯贤原则;三是民主集中制原则;四是群众公认原则;五是公开、平等、竞争、择优原则;六是注重发展潜力，重视培养提高原则;七是备用结合、动态...

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于贯彻落实应对新冠肺炎疫情影响做好事业单位公开招聘高校毕业生工作有关事项的通知》(皖人社秘〔2020〕73号)规定和要求，经研究并报...